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    克莱门特是懵的。

    他心里委屈坏了，科恩方案皇女殿下也看过，什么时候？

    搞半天，他们早就商量好了！

    不止是他，所有人都知道这是个特别的讯息。

    科恩在私底下绝对是已经跟皇女殿下，还有空降来的李维交流过了。

    现在不过是走个过场的同时，还要把他们的东西拿出来特地批一顿，再敲打一番罢了。

    虽然很不服气，但克莱门特这个时候也不想发难，因为不能总是他一个人当出头鸟。

    于是他直接无视了周围人的视线，直接开始装死了，就等着听听科恩有什么高论。

    科恩才不管他们怎么想，在希尔薇娅与李维的共同邀请下，他当仁不让地站了起来。

    “我的想法很简单，不能用未来画饼掩盖当下问题！”

    一句话，直接得罪克莱门特在内的大部分文官。

    说事就说事，有必要还特地嘲讽一句吗？

    可是没办法，谁让现在是他们弱势呢？

    科恩继续：“对待工人，我们要先解决生存问题，再建激励机制。”

    他的想法是第一批资金里，首要便要解决历史遗留的欠薪问题。

    按工人实际欠薪时长核算，人均欠薪 320弗林，第一批的资金里，划出 32%，1个月内先补发 30%，3个月内全额结清，每月 15日公示补发名单及金额。

    同时由管委会的财务总监可露丽监督资金流向。

    “工时要调整，14小时两班倒改成8小时三班倒，每月强制休息两天。加班也需支付 1.5倍时薪。”

    同时在产能标准上，科恩按照斯特莱现有 5台炼金反应釜的情况，按照以前斯特莱公司上季度的单月最高产能标准来参考，稍微下调了百分之十作了门槛。

    达标即可全额发薪，每个车间超产部分按每吨 200弗林计提“工人奖金池”。

    至于医疗保障，科恩很实际，没办法现在就花大钱，只能说会协调一批医务人员来旧工业区的诊所轮换，小病公司报销百分之七十，大病看情况。

    而旧工业区的其他人员，他暂时顾及不到，要等后续看旧工业区整体该如何振兴，有无新的民生工程可以执行。

    不过住宿和饮食方面，他打算先每人每月补贴50弗林，保证每日两餐，成本控制在 8弗林一人一天，工厂承担百分之六十。

    “至于股权方面的问题，我认为可以拿出8%分给工人们。工龄不必重新计算，无罢工记录即可获得，股权分红按季度发放离职时可按市价转让给其他工人。”

    这只是份草案，但比起克莱门特来说太像人了，以至于让人不想拒绝。
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